Ley de reformas urgentes del trabajo autónomo.

23
Nov
2017

Horario: - , 17:00 - 20:00



Ley de reformas urgentes del trabajo autónomo.

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PONENTE:

DON LAUREANO ALVAREZ GARCIA

- Subdirector Provincial de Gestión Recaudatoria.

PROGRAMA:
Reducción del porcentaje de recargo por pago fuera de plazo, si el ingreso se realiza en el mes natural siguiente al del vencimiento del plazo reglamentario (reducción del 20 al 10 %)
2) Reducción de cargas administrativas para la devolución de los excesos cotizados en RETA en situaciones de pluriactividad : suprime la obligación de solicitarlo a la TGSS y ésta lo reintegra antes del 1 de mayo
3) Ampliación de la tarifa plana : reducción de cuotas (50 €) de 6 a 12 meses para los nuevos emprendedores y reducción de 5 a 2 años del requisito de no alta en RETA en caso de alta en RETA no inicial (reemprendimiento)
4) Reducción/Bonificación cuotas para discapacitados, víctimas de la violencia de género y victimas del terrorismo, durante 5 años: se aplica al R.E.Mar GC 1 y en caso de no alta inicial (reemprendimiento se reduce el período de no alta en RETA de 5 a 2 años
5) Desvincula del incremento del S.M.I. la base mínima específica de determinados trabajadores autónomos (socios y administradores y autónomos empresarios con >= 10 trabajadores c/a
6) Bonificación(100 % durante 12 meses) por conciliación de la vida familiar del trabajador autónomo: se amplía la edad de los menores a su cargo de 7 a 12 años
7) Bonificación para los autónomos en situación de maternidad, paternidad, adopción, acogimiento del 100 % de la cuota empresarial: se suprime la obligación de contratar a un sustituto
8) Bonificación (nueva) para las mujeres autónomas que se reincorporen a su trabajo en los 2 años siguientes de su cese por maternidad, adopción, guarda con fines de adopción, acogimiento y tutela: bonificación durante 12 meses (tarifa plana)
9) Bonificación (nueva) del 100 % de la cuota empresarial de contingencias comunesdurante 12 meses por la contratación indefinida c/a de su cónyuge y ascendientes, descendientes y demás parientes hasta el segundo grado
10) Accidente de trabajo en “in itinere”: se extiende a todos los autónomos (no sólo a los TRADE) siempre que el lugar de trabajo no coincida con su domicilio
11) Nuevos efectos de las altas y bajas en RETA: hasta 3 altas-bajas en el año natural los efectos coinciden con el inicio y cese de la prestación de actividad (cotización fraccionada del mes de inicio-cese)
12) Flexibilización de las opciones de cambios de bases de cotización: se puede ejercitar la opción 4 veces en el año (por trimestres)
13) Modo de pago obligatorio por domiciliación en cuenta para RETA, R.E.T. Mar c/p y S.E.E. Hogar
14) Modificación base reguladora de las prestaciones de maternidad/paternidad: media últimos 6 meses
15) Mejora de la jubilación activa de los autónomos: se puede percibir el 100 % si se tiene contratado al menos a un trabajador c/a
16) Amplía el supuesto de encuadramiento de los hijos como trabajadores c/a, excluidos de desempleo, al caso de hijos >30 años con discapacidad física o sensorial >= 33 % y < 65 %, si causan alta inicial
17) Otras medidas de mejora de los derechos colectivos de los autónomos y para favorecer la participación de los autónomos en programas de formación e información de riesgos laborales
18) Habilitación a la Ministra de Empleo y Seguridad Social a ampliar el ámbito del sistema RED a fin de extenderlo al RETA
19) Clarificación fiscal en cuanto a los gastos deducibles en estimación directa simplificada (obviamente pertenece a otro ámbito en el que no voy a entrar)
Otras medidas que se abordarán en un plazo más amplio:
1) Participación de las organizaciones intersectoriales representativas del trabajo autónomo en el Consejo económico social (plazo 1 año)
2) Constitución del Consejo del Trabajo Autónomo (C.T.A.) (plazo 1 año)
3) Conversión en bonificaciones de las reducciones de cuotas (plazo de 4 años)
4) Estudio del concepto de habitualidad a efectos de inclusión en el RTEA
5) Trabajadores autónomos y cotización a tiempo parcial
6) Trabajadores autónomos y jubilación parcial

HOMOLOGACIÓN DEL CURSO:

    • Pendiente de homologar con 3 h.

** Se recuerda la obligatoriedad de cubrir las horas anuales de formación que demandan por los distintos Registros del Consejo General.


PRECIOS:

Colegiados con “Bono anual de Formación (BAF)”: Tienen libre acceso a este curso previa inscripción.
Colegiados y personal del despacho: 60,00€
Miembros del Colegio de Economistas: 60,00€
Resto de Asistentes: 120,00€

EL COLEGIADO/A QUE YA SE HAYA INSCRITO, CON BONO O SIN ÉL, DEBERÁ COMUNICAR CON ANTELACION SUFICIENTE SI FINALMENTE NO VA A ASISITIR, YA QUE DE OTRO MODO, PODRÍA OCASIONARSE PERJUICIOS PARA LA ORGANIZACIÓN.

INSCRIPCIONES:

  • Online haciendo clic en "Inscribirse en este curso".
  • Este año la inscripción a los cursos se hará exclusivamente a través de nuestra página web.
  • Sólo en casos excepcionales dicha inscripción se realizará a través de los medios tradicionales.

FORMA DE PAGO:

Los asistentes sin Bono de Formación anual deberán ingresar el importe correspondiente al curso en la siguiente cuenta del Banco Sabadell de Oviedo:

0081 5051 58 0001764586

IBAN: ES05 0081 5051 5800 0176 4586 / BSAB ESBB.

Una vez realizado el ingreso, deberán enviarnos el justificante bancario a colegio@empresistasdeasturias.es. Recibirán un correo de confirmación en cuanto la operación se haya verificado.

OBSERVACIONES:

Los colegiados interesados en efectuar alguna pregunta concreta sobre el tema a tratar, pueden enviarla a través del apartado “comentarios” de la inscripción al curso por la página web, o bien por Fax o E-mail a secretaría, para trasladarla a la ponencia

NOTA: Debido a lo limitado del aforo, las inscripciones se atenderán por riguroso orden de inscripción. En cuanto a los colegiados con bono y, por tanto, con libre acceso, es obligado e indispensable su previa inscripción al curso, que será igualmente atendida por riguroso orden.

SUGERENCIAS TEMAS PARA CURSOS:

Os recordamos que , a través del foro del foro de nuestra página web (registrarse es 1 minuto), podéis transmitirnos sugerencias de próximos cursos, así como abrir temas de para la opinión y consultas entre colegas de profesión

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